Сегодня врио губернатора Дмитрий Миляев открыл образовательно-производственный центр на базе Тульского сельскохозяйственного колледжа им. И.С. Ефанова. Кластер по отрасли «Сельское хозяйство», созданный в рамках проекта «Профессионалитет», объединит 3 колледжа и 7 предприятий.
Дмитрий Миляев отметил, что Тульская область участвует в проекте «Профессионалитет» с самого его старта в 2022 году. За это время создано 8 образовательно-производственных кластеров в пяти отраслях экономики. Два из них – машиностроительный и сельскохозяйственный – открылись сегодня.
«Сегодня агропромышленный комплекс динамично развивается. Отрасли постоянно требуются молодые квалифицированные специалисты. Создание кластера позволит решить эту задачу. Нам важно, чтобы ребята проходили обучение в комфортных условиях и на самом современном оборудовании, чтобы им был интересен образовательный процесс, и они оставались верны профессии после завершения обучения», – подчеркнул Дмитрий Миляев.
В этом учебном году по программам «Профессионалитета» в регионе начнут учиться порядка 5 тысяч человек, в том числе 400 – по отрасли «Сельское хозяйство».
«Мы продолжим реализацию федерального проекта «Профессионалитет» в Тульской области и будем расширять охват организаций-участников», – отметил врио губернатора.
Дмитрий Миляев осмотрел колледж, включая зоны, посвященные сельскохозяйственным машинам, цифровым технологиям в АПК, производству продукции растениеводства и животноводства, ознакомился с техникой, приобретенной в рамках федерального проекта.
Кластер на базе колледжа сформирован совместно с предприятиями сельского хозяйства. Дмитрий Миляев поблагодарил партнёров-работодателей за участие в реализации проекта.
Источник: портал Правительства ТО
Несколько обращений поступило по работе инфраструктуры для зимних видов спорта. Узловчане просят расширить ассортимент инвентаря на лыжной базе. Николай Терехов рассказал о нехватке спортивного оборудования в часы пиковой загруженности. Закупка 30 новых лыжных комплектов будет осуществлена до 1 февраля.
Трудовые династии – опора предприятия, показатель его престижа и социальной стабильности. Они передают новым поколениям не только опыт и знания, но и гордость за свою работу, преданность выбранной профессии.
В этом году также запланировано начало реализации программы повышения надежности в Новомосковском РЭС. Разработаны мероприятия, которые помогут снизить аварийность в Новомосковске, Узловой, Донском и п. Грицовский.
