На узловском предприятии АО «Пластик» состоялось августовское педагогическое совещание работников образования Тульской области.

Руководители учреждений среднего профессионального образования и представители предприятий партнеров приняли участие в секционном заседании, где обсудили тему: кадры для технологического суверенитета – специалисты с новыми компетенциями.

Перед началом совещания для участников провели экскурсию  по образовательно-производственному кластеру химической отрасли.

«Образовательная программа узловского политехнического колледжа выстроена по вектору теория-практика. Для этого на территории предприятии-партнере создан учебный корпус с  современным оборудованием для обучения будущих специалистов химической промышленности. Это позволит обеспечить предприятие квалифицированными кадрами», -  сказал заместитель председателя Тульской областной организации Профессионального союза работников народного образования и науки Российской Федерации Игорь Лазарев.

Совещание открылось видеообращением министра образования Тульской области Оксаны Осташко, в котором она подчеркнула значимость педагога как наставника в воспитании подрастающего поколения.

Перед собравшимся выступили докладчики, которые поделились своим опытом развития средне профессионального образования.

«При изучении вопроса о необходимости квалифицированных кадров для работы на высокотехнологичном оборудовании была разработана система позволяющая проводить обучение, которое по сути начинается еще со школы. Основной упор идет на такие предметы как: химия, физика, информатика, математика, русский язык», - сказал начальник управления подготовки молодых специалистов ООО «АИМ Менеджмент» Сергей Волков.

На территории Тульской области реализуется кластерный поход к управлению системой среднего профессионального образования, основанный на тесном взаимодействии колледжей с реальным сектором экономики. Он предусматривает комплексную его перезагрузку: стажировки преподавателей на рабочих местах в реальном производстве, новые образовательные программы с перечнем компетенций, востребованных на предприятии, получение студентами нескольких рабочих профессий в рамках одного стандарта, целевая подготовка и дуальное обучение. Реализация указанных подходов позволит колледжам стать частью системы кадрового потенциала региона, а студентам быть уверенными в последующем трудоустройстве и востребованности на рынке труда.

Николай Селютин

Фото автора